Skip to content
Ondanews.it

Ondanews.it

Notizie Vallo di Diano, Notizie Cilento, Notizie Golfo di Policastro

Primary Menu
  • Home
    • Chi Siamo
    • Regolamenti
      • Regolamento commenti
      • Regolamento messaggi pubblicitari
      • REGOLAMENTO PUBBLICITÀ ELETTORALE
  • Rubriche
    • A TU PER TU
    • Cucina con un click
    • Curiosità storiche valdianesi
    • FARE IIMPRESA – Professionisti si raccontano
    • FOCUS
    • IN CUCINA CON NONNA MICHELINA
    • In salute: consigli utili – a cura della dott.ssa Monica T. Gallo
    • Info@lavoro 2.0
    • La Rubrica del Consulentea cura dello Studio Viglione – Libretti
    • La Svista a cura di Paola Testaferrata
    • Lavoro&Impresa
    • Motori in Onda
    • Onda Road
    • Officina del lavoro – a cura della dott.ssa Mariagrazia Stabile
    • Psicologica…mente
    • Salute & Benessere
    • – Sporting Sala Consilina
  • Annunci
  • Eventi
  • Banca Monte Pruno
    • Economia&Finanza
  • Farmacia 3.0 – a cura del dott. Di Muria

Officina del Lavoro. Come adattarsi ad un nuovo ambiente di lavoro – a cura della dott.ssa Mariagrazia Stabile

9 Novembre 2021

Cominciare un nuovo lavoro comporta un grosso cambiamento, nuovo ufficio, nuovi colleghi, nuove procedure e i cambiamenti ci spaventano sempre, in quanto cambiare comporta la rottura di un equilibrio e doverne cercare uno nuovo ci costerà non poca fatica. All’interno delle aziende più strutturate per i nuovi arrivati è previsto un vero e proprio processo di “onboarding” che prevede l’assegnazione di un tutor e la consegna dei documenti e della strumentazione necessaria per cominciare a lavorare. Entrambe le parti sono responsabili della buona riuscita di questo processo e soprattutto se l’azienda non è ancora ben organizzata il candidato dovrà impegnarsi al massimo per diventare parte integrante del nuovo sistema.

Di seguito qualche consiglio utile che ti permetterà di “fare la tua parte”:

  • Il primo giorno arriva un po’ in anticipo, in questo modo avrai tutto il tempo per familiarizzare con l’ambiente dentro e fuori l’ufficio;
  • Presentati al nuovo responsabile e fai un passaggio con l’ufficio amministrativo/risorse umane in modo da firmare/compilare tutti i documenti necessari all’avvio del nuovo contratto;
  • Fai in modo che la tua postazione di lavoro possa essere comoda e personalizzata, passerai lì diverse ore durante la giornata quindi regola la sedia, organizza bene gli spazi e se ti fa piacere metti alcuni oggetti familiari come una foto e un portapenne che possano aiutarti a sentirla tua;
  • Fai molte domande, ora che sei all’inizio tutti saranno comprensivi per il fatto che hai appena iniziato a lavorare e tu mostrerai che stai cercando di imparare velocemente;
  • Ascolta attentamente le istruzioni e i consigli dei tuoi colleghi, soprattutto per quel che riguarda le abitudini e le regole non scritte, in questo modo riuscirai ad ambientarti in tempi brevi;
  • Che si tratti di formazione in aula o sul campo, prendi appunti su un quaderno o un’agenda, questo ti aiuterà a tenere traccia di tutte le nuove informazioni che dovrai apprendere;
  • Assumi un comportamento ed un modo di vestire professionale, soprattutto nelle prime fasi, finché non avrai compreso l’atmosfera e la cultura nel tuo nuovo ambiente di lavoro;
  • Cerca di non fare paragoni con la vecchia azienda, sforzati di imparare tutto ciò che c’è di diverso o di nuovo;
  • Buttati e inizia a fare il tuo lavoro, capirai cosa devi fare e imparerai che cosa chiedere man mano che ti si presenteranno delle situazioni reali da gestire. Ricordati che fare è il modo migliore per imparare.

Sappiamo perfettamente che la prima impressione conta, ecco perché a volte si corre il rischio di fingere o addirittura di stravolgere il nostro modo di essere pur di farci accettare e di non sentirci degli intrusi. Ricordiamoci però che l’adattamento deve essere reciproco, perciò sii te stesso, entra in punta di piedi, con umiltà ma con coraggio e goditi tutte le emozioni che accompagnano l’inizio di questa nuova opportunità.

Il prossimo appuntamento con “Officina del Lavoro” è previsto per il 14 dicembre.

Continue Reading

Precedente: A Eboli sorgerà la stazione di smistamento dell’elettrodotto sottomarino di Terna che collega Campania e Sicilia
Prossimo: Tifosi granata lanciano petardi e fumogeni durante la partita con la Lazio. Multata la Salernitana

Ultime notizie

Staffetta Blu per l’autismo in Basilicata. L’11 giugno l’iniziativa nazionale fa tappa a Marsico Nuovo

Staffetta Blu per l’autismo in Basilicata. L’11 giugno l’iniziativa nazionale fa tappa a Marsico Nuovo

9 Giugno 2023
Diritto della sicurezza pubblica. A Salerno il convegno nazionale in collaborazione con il locale Tar Campania

Diritto della sicurezza pubblica. A Salerno il convegno nazionale in collaborazione con il locale Tar Campania

9 Giugno 2023
Farmacia 3.0: i rimedi omeopatici in caso di vertigini – a cura del dott. Alberto Di Muria

Farmacia 3.0: i rimedi omeopatici in caso di vertigini – a cura del dott. Alberto Di Muria

9 Giugno 2023
Nato a Padula, l’Amaro del Tumusso conquista le giurie internazionali con ben 9 riconoscimenti

Nato a Padula, l’Amaro del Tumusso conquista le giurie internazionali con ben 9 riconoscimenti

9 Giugno 2023
Imperium Audit Spa società di revisione – Intervista alla dott.ssa Maria Consiglia Viglione, Presidente del Cda

Imperium Audit Spa società di revisione – Intervista alla dott.ssa Maria Consiglia Viglione, Presidente del Cda

9 Giugno 2023
San Rufo e le sue bellezze protagonisti del “Tg Itinerante”. Domani la puntata su Rai 3

San Rufo e le sue bellezze protagonisti del “Tg Itinerante”. Domani la puntata su Rai 3

9 Giugno 2023
  • FAMILY HOTEL
  • PASTICCERIA D'ELIA
  • coop polla sfoglia il volantino 300x110
  • casalmotor febbraio 23 ok 300x110
  • DETTA 300x110
  • NEW KODOKAN
  • la corte inglese UNIEURO SETTEMBRE 2021_300x110
  • PANIFICIO DUEMME
  • PAMA
  • rosciano distribuzione 300x110
  • marchesano pneumatici 300x110 aprile 23
  • SIDEL
  • juniors carta plastica
  • BOCCON DI VINO 300X110
  • cardinale
  • CRISCUOLO
  • paon dorè NUOVO 300x110
  • LOSA costruzioni 300x110
  • 300x110-dfl-on-job maggio 2022
  • IMPARATO-SERVICE-marzo-2022-300x110
  • SANTO STEFANO
  • market-morena MARZO 23 300x110 ok
  • GENERAL ENTERPRISE
  • cosilinauto_POTENZA_300x110_2021
  • GIOIELLO
  • cosilinauto_SALA CONSILINA_300x110_2021
  • unipolsai-300x110 agg.ottobre 2020
  • VILLA TORRE ANTICA
  • BLOISI
  • ELETTROSERVICE
  • HOTEL OSMAN
  • CONAD
  • amaro tumusso 300x110
  • PAGLIARULO
  • CAMPOLONGO
  • ba aretz pertosa 300x110
  • palestra MGM
  • petracca arredo cucina giugno 23 300x110
  • EURO 2000
  • casalcar 300x110
  • ca del conte 300x110
  • bowling atena lucana 300x110
  • ADINOLFI
  • VIPNET_FEBBRAIO_2022_300X110 CARTA DEL DOCENTE
  • Biochimica_giugno2021_300x110
  • pagano spa
  • MD
  • garone habitat 300x110 maggio 2020
  • Croquembouche Gregorio 300x110
  • sabia carburanti 300x110
  • GPG AUTO
  • DIANGAS
  • AQUALIF _spolzino_300x110
  • cinghiale_300x110
  • demetra finestre 300x110 versione A
  • progettazione e consulenza
  • CURCIO VIAGGI
  • Vipnet fibra marzo 2021
  • VIGLIONE LIBRETTI
  • addesso living febbraio 2022 300x110
  • i sapori del vallo 300x110 11_22
  • LILIANA TIERNO
  • nola ferramenta 300x110
  • miltech banner 300x110
  • lagalla costruzioni
  • VILLA COSILINUM
  • DI CANDIA AUTO
  • MANZOLILLO
  • TECNOCASA
  • SOREM
  • helios 300x110
  • energeticasa 300x110 generico bianco
  • Istituto Juventus
  • RUSSO
  • pama infissi 300x110
  • mobili gs giugno 23 300x110
  • ERBANITO
  • IMPARATO
  • pick up teggiano 300x110
  • MARCHESINA
  • MAGIC
  • perito 300x110
  • centro estetico oasi 300x110
  • CITTA VALLO
  • LAPELOSA
  • metasport_NUOVO_300x110
  • TANAGRINA
  • PINTO SRL giugno_2020_300x110 OK
  • LPG

Giugno 2023
LMMGVSD
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930 
« Mag    

Archivio

VAI ALLE CATEGORIE

  • – Cronaca
  • – Attualità / Politica
  • – Sport
  • – Sporting Sala Consilina

ONDANEWS.IT – Testata Giornalistica Registrata

Iscrizione Reg. Stampa Tribunale Sala Consilina (SA)

Nr. 2/10 del 26.03.2010

PRESIDENTE ONORARIO: MICHELE ALBANESE;

DIRETTORE ONORARIO: TONIA CARTOLANO

DIRETTORE EDITORIALE: ROCCO COLOMBO;

DIRETTORE RESPONSABILE:

ANTONIO COLOMBO

EDITORE: ONDA NEWS SRL

P.IVA: 05757780654

ISCRIZIONE ROC:  32338

CODICE SDI: M5UXCR1

CONTATTI:  +39 3343676720

info@ondanews.it

amministrazione@ondanews.it

ondanews-srlpec@pec.it

Il presente sito, i suoi contenuti, testi, documenti, marchi, loghi, immagini, grafica, la loro disposizione e i loro adattamenti sono coperti da copyright e sono protetti dalla legge sul Diritto d’Autore e dalla Normativa a Tutela dei Marchi e dal Codice di Proprietà Industriale.

La redazione di ondanews.it è dotata di polizza assicurativa con UnipolSai, numero polizza 1/39359/99/178061324 agenzia di Polla (SA), a Copertura della Responsabilità Civile, Tutela legale, Protezione del reddito, Protezione dei Beni, Protezione Digitale, derivante dall’esercizio della professione

Copyright © All rights reserved. | MoreNews by AF themes.
Questo sito o gli strumenti terzi utilizzati si avvalgono di cookie necessari al funzionamento e finalità illustrate nella cookie policy. Chiudendo il banner, acconsenti all’uso dei cookie. Ok Leggi
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Sempre abilitato
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
ACCETTA E SALVA